进入二季度，潞安化工集团司马煤业围绕全年总体安全工作思路，结合一季度安全管理工作情况，进一步抓严抓细抓实安全管理，努力为矿井高质量发展筑牢安全堡垒。

　　该公司持续加大安全教育、安全培训及安全惩处力度，以提高员工素养、岗标练习为契机，充分利用岗前岗后仪式、学习考试、导师带徒等形式，对员工进行安全素质培训。加大安全事故的追究和惩处力度，出台《安全管理制度》等，对事故责任者严惩不贷。

　　此外，司马煤业还推行安全生产全过程控制，坚持每天24小时现场安全巡查，加大对重点区域、特殊岗位的现场监管力度，全力减少不安全因素对安全生产的影响，坚持开展月度“优秀职工”、季度“班组之星”评选表彰活动，使安全先进集体、先进岗位、先进成为比学赶超的样板;通过开展“为员工办实事”“党员志愿服务”等活动，解除员工思想上的疑惑，化解员工心中的矛盾，着力为员工解决生活上的难题，使大家能够集中思想、精力投入到安全生产中。