本报讯（通讯员 安智慧）同煤集团云冈矿始终将安全工作放在一切工作的首位，严格落实国家和全省关于安全生产的各项规定，始终以“如履薄冰、如临深渊”的态度，以“先安全再生产，不安全就停产”的原则，不断强化责任担当、主动作为，切实做到把安全工作扛在肩上、抓在手上、放在心上，保持安全高压态势，全面提高全矿安全管理水平。

　　强化员工安全意识，筑牢安全思想防线。该矿各基层区队充分利用班前会，周二、五学习日等时间，组织员工学习安全会议精神及各项安全管理制度和措施，通过观看安全警示教育片、分析事故案例，从中汲取经验教训，使安全意识真正入脑入心。

　　此外，该矿全面深入开展员工培训教育工作，针对安全红线意识及安全基础知识，对井下从业人员开展安全复训，并在培训结束后对参加培训学习的员工进行考试测验，建立完善一人一档和一期一档，有效增强了培训学习的效果，提升了员工的安全意识。以“安全活动月”为契机，积极开展安全生产知识竞赛进基层活动，组织安全知识竞答活动，使广大员工在形式多样、内涵丰富的活动中，增强安全意识、绷紧安全弦，有效促进全矿安全生产工作的顺利进行。

　　强化群众安全工作，发挥群监员、青监员“前沿哨兵”的作用。群众安全是搞好安全生产的重要基础，该矿充分发挥群监网员“前沿哨兵”的重要作用，通过加强群众安全工作队伍建设，建立健全相关管理制度，并结合本矿具体情况，由全矿群监分会委员会根据申报情况进行审核，将愿意从事群监工作又有一定文化程度和井下工作经验的员工选拔到群监队伍中，把不能适应群监工作或者不能发挥群监员作用的调整出群监员队伍。

　　全方位、多层面组织群众安全监督检查活动，不断强化现场管理。在工作中群监网员监督检查作业现场煤矿安全生产法律法规的落实情况及不安全因素，及时制止作业现场违规指挥、违章作业、违反劳动纪律行为，并及时报告危险情况。此外，收集当班安全方面合理化建议，并做好记录。忠实履行监督员的职责，为安全发展献计献策，筑牢安全生产防线。

　　强化隐患排查，以“零容忍”实现隐患治理“零盲区”。隐患是滋生事故的土壤，隐患不除，事故难绝。针对安全隐患，该矿实行“三个结合”管理法，即定期检查与不定期抽查相结合、井下检查与地面检查相结合、全员检查与专职人员检查相结合。对在检查中发现的隐患，由安监站下达隐患整改通知单，对查出的安全隐患严格按照定措施、定时间、定责任人的“三定”原则进行快速、安全、优质、高效地整改，做到一般隐患不过班，较大隐患不过夜，重大隐患争分夺秒进行整改，并在整改期间内制定和采取周密可行的安全防范措施，确保安全生产工作有序稳定开展。

　　此外，云冈矿安全隐患有奖举报实行全员有奖举报，全矿各单位、各部门的干部和员工，凡是发现或处理有价值的安全隐患，经审核实后即给予一定奖励。通过有奖举报安全隐患，充分调动了全体干部员工人人查隐患的积极性和主动性，实现员工作业环境处于无隐患的安全状态。安全隐患有奖举报机制的建立健全，是云冈矿有效提高员工主动发现和消除安全隐患的有效措施，极大地保证了矿井安全。