本报讯（通讯员 牛燕平）走进潞安集团漳村矿，有这么一群“最美漳村人”：他们中有见义勇为的后勤中心李小军与歹徒空手夺白刃；关键时刻挺身而出、急救落井少年的保卫科职工李国良；全国第4365个、山西省第107个造血干细胞捐献者人事科科员王策拯救他人与生命边缘；9年爱心助学残疾少年义无反顾的公寓楼职工王利芬……翻开漳村矿厚重的道德模范册，一个个中国好人提名奖、全国道德模范，省属国有企业道德模范，感动潞安人物熠熠生辉，一个个“最美漳村人”用自己的善举践行道德的力量，折射着最美的人性光辉。

　　近年来，漳村矿紧紧围绕着构筑道德新高地，打造“最美漳村人”这一主线，将践行社会主义核心价值观与道德建设有机结合，通过打造一堂、开展一读、建设一行“三个一”，构筑起道德新高地，打造出一批“最美”漳村人。

　　“一堂”——精品“道德讲堂”。从道德讲堂到精品道德讲堂，漳村矿用五年时间完成了这一华丽的转身。2013年道德讲堂开办以来，漳村矿就将道德讲堂与安全生产、传统节日等紧密结合，形成了特色讲堂、安全讲堂、居民讲堂、流动讲堂“一堂四品”运行模式。特色讲堂一月一主题、一月一特色。今年以来就围绕着社会主义核心价值观，在一月以“法治”为主题，开展了“安全在我心中”讲堂；二月以“和谐”为主题开展了“我们的节日·春节”讲堂；三月以“友善”为主题开展了“用心做事，精彩做人”讲堂；四月以“敬业”为主题，邀请劳模讲自己的故事；五月以“自由”为主题，开展了“明志 笃行 青春 梦想”讲堂；六月以“平等”为主题，结合“安全生产月”分别在井下一线、井下二线、地面生产单位，开展了“生命至上，安全发展”为主题的三场道德讲堂；七月以“文明”为主题，邀请矿山老志愿者郑殿文讲述自己的志愿故事。与此同时，在社区每月开展三个居民场，按照“夫妻关爱型、孝老爱亲型、教子有方型等“十型家庭”组织，通过“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”，在全矿营造了“重德”的浓厚氛围，形成以德修身、以德润人、以德治企的浓厚氛围。

　　“一读”——道德“经典诵读”。“一粥一饭，当思来之不易；半丝半缕，恒念物力维艰。宜未雨而筹谋……”8月20日，早上七时漳村矿综采队班前会上，当班职工正在集体诵读《朱子治家格言》。像这样的道德经典诵读已成为漳村矿所有单位、队组的必备“精神早餐”。做为漳村矿员工素养提升“六个一”工程的重要组成部分，“国学经典百遍诵读”就是通过向全矿干部职工推荐《弟子规》《朱子治家格言》《大学》《中庸》《论语》等国学经典，依托每日的班前会、周三学习日、读书交流分享会等多个载体，通过集中诵读、互讲互学、分享读书感悟、交流学习经验、督促广大干部职工在经典诵读过程中，陶冶情操，约束自我，启迪智慧，树立自信；在博古引今中唤起道德信仰，培育了高尚的道德品质。与此同时，该矿还将“两桶油”销售与“国学经典百遍诵读”活动有机结合，开展了“加‘油’有你，国学经典有奖答题”等活动。如今的漳村矿全面参与的“国学经典百遍诵读”蔚然成为，自觉学国学、悟国学、用国学，争做文明道德人已成为自觉习惯。

　　“一行”——“道德银行”建设。翻开漳村矿“道德银行”的储蓄档案，1~7月份漳村矿生产党支部从全矿30余个党支部中脱颖而出，以235个道德币高居榜首。从储蓄凭证中看到了该支部既有踊跃参与志愿者服务，又有拾金不昧的好人好事，一一都获得了相应的道德币积分。

　　“储蓄好人好事”是漳村矿建设道德银行的核心要义；“争当道德富翁”已经成为职工家属的共同追求；为了确保道德银行规定动作不走样，漳村矿规范实施了“三个一”，即“一折一证一标准”。一折就是为全矿39个支部全部建立了存折；一证就是全面推行了道德银行凭证，坚持“存储自愿，存储有息，为储户保密”的储蓄原则，日存日结，月度汇总，月度公示，年度结算；一标准就是按照集团的存储标准进行了全面的规范运行。在自选动作建设方面，漳村矿创新性地实施了“三个一”，即建立了“一责一表一管控”，即一责，明确了责任人（行长、副行长、柜员、储户）实现了岗位明确，做到了责任上墙、制度上墙；一表，就是在支部层面建立了道德银行存储明细表，对各支部道德活动开展进行造册登记；一管控，强化了道德银行运行流程的管控。如今的道德银行，已经成为漳村矿十里矿区聚焦正能量的“加油站”。

　　一座新的道德高地已全面筑起，一大批“最美漳村人”正在不断涌现……