本报讯 潞安集团王庄矿以“生命至上、安全发展”为主题，以抓实干部职工标准意识和安全教育为重点，严格考核问责，积极强化安全思想教育管理工作，切实提升干部职工安全意识和红线意识，推动矿井安全高效发展，在全矿营造浓厚安全稳定氛围。

　　该矿见缝插针求实效，以职工班前、班后会为重点，实施部门人员包保，明确内容、规范程序、加强督导，不断提升安全教育质量，筑牢安全生产第一道防线。常态化开展事故反思教育、安全承诺签名、安全寄语、安全警示教育、安全集体宣誓等活动。及时更新井口文化长廊内容，在广播站开辟安全为天栏目，让职工在潜移默化中接受教育，自觉筑牢安全思想防线。

　　强化安全培训技能，采取公司培训、矿自培和基层单位业余学习等不同形式，认真落实《煤矿三大规程》、各岗位工种“手指口述”安全操作确认法，坚持对职工在上岗前进行标准化操作训练，规范职工操作行为，切实增强职工的自保互保能力。

　　同时，该矿还把安全教育工作融入到日常安全生产工作中，充分发挥群监员、家属协管员、青安岗员、安监员的安全监督监查职能，采取日常查隐患、井口搞服务、协管助帮教等方式，定期或不定期到井口、井下、班组，开展隐患排查整治、安全知识答题、安全宣讲、冬送温暖、夏送清凉、节日慰问等活动，用真挚的热情去温暖、感化全体职工，教育职工正确处理好安全与生产、安全与效益、安全与家庭幸福的关系，努力在全矿形成横向到边、纵向到底、党政工团齐抓共管的安全生产保障体系，形成人人讲安全、人人抓安全、人人保安全的良好格局。